Wordt deze nieuwsbrief niet goed weergegeven? Bekijk dan de nieuwsbrief online.
 
Nieuwsbrief
   
   

Marcel Schipper kiest voor Mijn Loopbaan
 
 

Hij is een vakidioot die graag vooruit kijkt.

 
Lees verder

 
 
/p3.php?RubriekID=2089,_self

Dictus Schilderwerken ontzorgt

Zorg is een groeimarkt. Onderhoud bij zorginstellingen een kans. Eric Dictus ruikt ‘m en ontwikkelt een aanpak met de hulp van Knap werk.
,
Lees verder
,,ja,/p3.php?RubriekID=2094,_self,,

Petje af!

Erwin Bakker is de spil bij Voogdgeert schilders uit Enschede. Het probleem is dat hij teveel petten tegelijk op heeft. Dat gaat ten koste van de aansluiting gedurende de uitvoering. Petje af, is het ‘planmatig werken’-advies.
,
Lees verder
,,ja,/p3.php?RubriekID=2091,_self,,

Instrument: marketinganalyse

Nuttig en effectief voor elk bedrijf: de marketinganalyse. Omgeving en markt, interne organisatie, klantgerichtheid. Maak ook gebruik van dit instrument met bewezen resultaat.
,
Lees verder
,,ja,/p3.php?RubriekID=2093,_self,,

‘Niet wegduiken maar open communiceren’

Bas Hania: “Een goede structuur geeft je ruimte en rust in je hoofd. En die ruimte heb je nodig, want doorgroei van medewerkers betekent voor de leidinggevende: niet wegduiken maar open communiceren.”
,
Lees verder
,,ja,/p3.php?RubriekID=2088,_self,,
 

Leren van elkaar, ook voor werknemers

 
  Het is niet alleen de techniek, maar vooral ook de kwaliteit van samenwerken. Medewerkers van schilders- en onderhoudsbedrijven uit Zuid-Holland ontmoeten elkaar en dat blijkt bijzonder leerzaam te zijn.  
 
Lees verder
 
,,ja,/p3.php?RubriekID=2043,_self,,
 
 
 

Da’s pas onderscheidend vermogen

 
  Je met het ene bedrijf onderscheiden op de zakelijke markt en met het andere op de particuliere markt. Dat is best lastig. Guus Borremans wil samen met Knap werk beter inspelen op de ontwikkelingen in zijn markten.  
 
Lees verder
 
,,ja,/p3.php?RubriekID=2092,_self,,
 
 
 

Workshop met eyeopeners

 
  Leidinggevenden zijn verrast als zij horen welke verbeterpunten de medewerkers aandragen. Die raken in veel gevallen de rol van de leidinggevende. De betrokken medewerker presteert beter, de workshop helpt hierbij. Ook iets voor u?  
 
Lees verder
 
,,ja,/p3.php?RubriekID=2097,_self,,
 
 

  Knap werk!
 
<!--%%unsubscribe_url%%-->

Knap werk disclaimer:
Dit e-mailbericht is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde(n). Indien deze email bij vergissing bij u terecht is gekomen, verzoeken wij u het e-mailbericht te vernietigen, de inhoud ervan niet te gebruiken en niet onder derden te verspreiden. Wij verzoeken u tevens ons per e-mail te berichten over de ontvangst van het e-mailbericht. Het e-mailbericht kan vertrouwelijke informatie bevatten. Voor misbruik daarvan bent u aansprakelijk. Scan altijd een bijlage op virussen voordat deze geopend wordt. Wij zijn niet aansprakelijk voor enige schade die veroorzaakt wordt door het gebruik en/of acceptatie van de inhoud van dit bericht. Er kunnen geen rechten aan de inhoud van dit bericht worden ontleend.